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2020年初级会计《经济法基础》第八章试题检测(15)

2019-06-11 14:28:50| 中公教育

2019年初级会计考试顺利结束,2020年初级会计考试备考也已经开始,初级会计考试备考时,多做练习题是必不可少的,下面中公会计小编为大家准备了《经济法基础》练习题,希望给各位准备初级会计职称考试的考生提供帮助。

 经济法基础练习题

1. (单选题)用人单位招用劳动者的下列情形中,符合法律规定的是(  )。

A.丙超市与刚满15周岁的初中毕业生赵某签订劳动合同

B.乙公司以只招男性为由拒绝录用应聘者李女士从事会计工作

C.甲公司设立的分公司已领取营业执照,该分公司与张某订立劳动合同

D.丁公司要求王某提供2000元保证金后才与其订立劳动合同

2. (单选题)根据劳动合同法律制度的规定,关于竞业限制的下列请求中,不属于法院应予支持的情形的是(  )。

A.当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致3个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定

B.当事人在劳动合同中约定竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月平均工资的50%按月支付经济补偿

C.在解除竞业限制协议时,劳动者请求用人单位额外支付劳动者3个月的竞业限制经济补偿

D.劳动者违反竞业限制约定,向用人单位支付违约金后,用人单位要求劳动者按照约定继续履行竞业限制义务

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(责任编辑:张凤娇)

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